到岗时间：不限
性别要求：不限性别
岗位设置目的：
1.协助建立经销商管理体系,帮助和支持区域建立创新的RTM模式
2.通过对经销商数据的跟踪及分析,协助建立生意预警机制,帮助和支持管理层及区域发现生意机会,并跟踪落实情况岗位工作职责：
1.完善优化适合水井坊业务需求的经销商和分销网络管理服务模型，并落实推广到各个区城；
2.统筹全国经销商联合生意计划的制定和跟踪
3.协助管理层设定并管理维护经销商的贸易条款及返利政策，并在日常工作予以执行跟进和反馈；
4.追踪经销商和分销网络相关关键数据，进行有效的分析，为管理层提供决策的依据；
5.通过数据分析,定期回顾异常经销商情况,并推动区域改善
6.定义经销商专职水井坊业务销售团队的工作职责、考评方式,并协助团队能力提升；
任职要求：
1.大学本科学历及以上；
8年以上快速消费品行业或酒类行业工作经历,3年以上销售工作经验.
2.优秀的跨部门沟通、项目组织和数据呈现能力；
3.专业的业务数据分析能力，能熟练使用EXCEL的常用工具进行销售相关数据分析
4.积极乐观，热爱工作，学习能力强，拥抱改变，抗压能力强。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
