招聘人数：7 人
到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
岗位职责：
1、依照集团培训策略，根据分公司实际情况，制定分公司年度、月度培训计划；
2、组织实施集团培训中心下发的各项培训工作，确保培训计划的有序进行；
3、收集来自培训对象对课程内容、授课形式的合理化建议，组织进行培训效果评估；
4、负责分公司内部提升员工凝聚力、传播企业文化等活动的策划与执行；
5、对分公司培训的相关事宜，及时向集团总部培训中心进行汇报。
任职条件：
1、大专以上学历，1年以上工作经验；
2、了解电话营销的模式和技巧；
3、语言表达能力突出，富有感染力和极强学习能力；
4、熟练使用Microsoftoffice办公软件，并灵活运用Powerpoit进行课件制作；
5、对培训领域充满热诚和激情；
6、有销售及管理经验或丰富的授课经验者优先考虑。
晋升流程：培训专员—初级培训讲师—中级培训讲师—高级培训讲师—区域培训主管—大区培训总监需要管理团队立即申请
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
