到岗时间：不限
性别要求：不限性别
【东创建国集团】中国服务业500强、四川省百强企业；
于1997年3月创立，注册资本30多亿元，主营汽贸、房地产、金融等领域的综合性企业集团，年营业收入300多亿，拥有近万名员工的品牌企业；
岗位职责：
1、负责社招、校招招聘工作，审核需求、拟定招聘计划，及时发布招聘广告，撰写关键岗位说明书；
2、维护现有招聘渠道，拓展新招聘渠道；
负责简历筛选，独立初试甄别，对接复试；
3、负责招聘数据的统计分析，提出招聘工作的改善意见，优化招聘工作流程；
4、负责集团公司定编定岗工作、人才盘点，员工入离调转审核，晋升、定级审核工作；
5、了解所支持部门的工作开展状况和团队运作状况，理解集团业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；
6、深入业务板块，构建人才画像，针对所辖部门团队情况，梳理清晰胜任力素质模型，协同部门做好团队梯队建设，有效稳定人员，促使人员在公司长远发展。
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源专业优先；
2、1年以上招聘工作经验，能具备独立面试甄别候选人能力；
3、踏实、务实，勤快、逻辑思维强、自驱力强；
4、抗压能力强，能够在保证招聘质量的同时及时完成招聘任务；
工作时间：9:00-18:00周末双休国家法定节假日福利待遇：六险一金、完善培训体系、带薪年假、绩效奖金、全勤奖、餐补、包吃、员工旅游、产假、哺乳假、二胎假、工会礼金晋升途径：纵向通道：招聘专员-人事主管--大区经理--人力资源总经理-HRD横向通道：售前--售后--职能--衍生（上百个岗位，优秀者可转岗）
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
