招聘人数：3 人
到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
职责描述：
1、根据公司发展情况编制培训规划；
2、制定与实施专项培训计划；
3、开发培训课题，编制培训教材，编写培训教案；
4、跟踪外部培训市场变化，发掘并利用外部培训资源；
5、设计培训课程，开发新课程，讲授培训课程；
6、设计培训形式和方法；
7、设计培训评估体系并组织或协助评估培训效果。
任职要求：
1、人力资源、管理或相关专业大专以上学历。
2、有3年以上从事企业培训工作经验。
3、熟练制定企业培训课程规划及培训教案，能够熟练使用培训工具；
4、较强的企业分析能力和课程研发能力，熟练使用办公软件和人事管理软件。
5、具有敬业精神、拼搏精神和团队合作精神；
6、优秀的口头和书面表达能力，良好的沟通能力。
上班时间8:30-12:0014:00-18:00
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
