招聘人数：10 人
到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
岗位职责
1、负责寿险综拓渠道开拓、培训、激励方案宣导，追踪负责销售指标品质。
2、邀请老客户参加公司的各项活动，例如：旅游、旗袍秀、健康体检、理财讲座、等等；
3、为客户提供个性化的家庭保险理财方案，包括车险、寿险、意外险、财产险、农业险、团险等；
4、能力优秀者，将会建立和管理自己的团队。
福利待遇：
1、公司提供一些优质老客户资源；
2、新人补贴转正奖励岗位津贴服务津贴季度奖励首年佣金续期佣金绩效奖金增才奖年终奖；
上不封顶。
3、享受公司提供的人力发展政策，搭建人力发展平台；
4、终身享受中国人寿顶尖的国际化专业销售、管理等各项课程培训；
5、公开透明的晋升体系，能力优秀者可以在1—3个月内晋升；
6、提供一部分客户资源，明晰广阔的晋升空间，诚信稳健的文化理念。
任职要求(一)大专及以上学历，21-50岁:(二)较强市场洞察能力，沟通能力，以及较强的学习能力;(三)有过保险，金融，市场营销，管理工作经验或者相关专业优先考虑:(四)有明确的职业规划，有较强的企图心，以及赚钱欲望;职位福利：绩效奖金、不加班、节日福利、周末双休、全勤奖、员工旅游职位亮点：精英团队朝九晚六周末双休团队活动
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
