到岗时间：不限
性别要求：不限性别
岗位职责：
1、确定销售部门目标体系和销售配额；
2、制定销售计划和销售预算；
3、负责销售渠道和客户的管理；
4、组建销售队伍，培训销售人员；
要求：
1、高中及以上学历，年龄25至45岁；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
需要管理团队提成方案：.底薪加提成，加各种津贴。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
