性别要求:不限性别
储备部门经理岗位职责:1,协助部门经理完成日常管理工作,负责人员的安排2,负责进店客户咨询服务;2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;3、通过线上线下各种渠道发掘潜在客户,开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;4、负责完成部门经理交代的其他事物任职资格:1,有一年以上汽车销售行业的销售工作经验2、事业心强、工作积极主动、勇于面对挑战,热爱汽车销售工作;3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;4,有良好的团队协作精神和客户服务意识;5,对管理工作有自己的理解,想要从事管理工作工作时间:9:30-18:00。薪资福利:无责任底薪高额提成五险节假日福利/礼品带薪旅游等,均薪9K以上
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